Impegno, talento e competenze: per fare carriera serve questo. Te l'hanno ripetuto per anni, vero? La ricerca racconta un'altra storia. I narcisisti guadagnano più dei colleghi modesti e chi finge di lavorare fino a notte viene promosso quanto chi lo fa davvero. Adulare il capo conta più che gestire bene la propria squadra. Chi aiuta i colleghi, invece, riceve aumenti più bassi. È il lato oscuro della leadership: un sistema che premia l'apparenza e poi si stupisce dei risultati. Funziona, purtroppo. La domanda scomoda riguarda tutti: quanto possiamo ancora permettercelo?
La parola di oggi è: CARRIERA.
Ti do la mia parola: ogni settimana una parola per smontare i falsi miti sul lavoro, sulla carriera e sulla leadership. La psicologia del lavoro come non l'hai mai ascoltata.
Di Andrea Laudadio, in collaborazione con Il Riformista.
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